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Julhiet Sterwen et (RE)SET créent la Référence en matière de conseil en transformations durables.

Julhiet Sterwen, cabinet de conseil en stratégie, transformation et innovation, et (RE)SET, spécialisé dans l’économie de la ressource, l’économie circulaire et régénérative annoncent aujourd’hui leur rapprochement. Le Groupe Julhiet Sterwen, Entreprise à Mission reconnue pour son engagement Consulting for Good, renforce ainsi sa capacité à adresser l’ensemble des transitions économiques, environnementales, sociales et sociétales.

 

S’appuyer sur les trois piliers fondamentaux de la RSE

Depuis notre création, nous nous sommes développés sur l’idée que les transformations ne généraient des résultats durables que si on abordait simultanément les problématiques Business (marché, client, organisation et processus, digitalisation) et People (gouvernance, management, compétences, culture, engagement et soft skills). De la même manière, nous sommes convaincus qu’il n’y a pas de transition environnementale possible sans modèle économique soutenable.

Aussi, avec (RE)SET, le Groupe Julhiet Sterwen a désormais la capacité à appréhender les transformations de l’entreprise sur les trois dimensions Business, People et Environnement.

 

Apporter les expertises pour passer à l’action

Julhiet Sterwen, avec (RE)SET, est désormais présent sur toute la chaîne de valeur. Nous accompagnons nos clients de la stratégie jusqu’à la mise en œuvre. Aux côtés des leaders des organisations publiques et privées, le Groupe combine des expertises fortes sur toutes les dimensions des transitions économiques, environnementales, sociales et sociétales, car aucune de ces transitions ne peut réussir sans les autres.

Julhiet Sterwen partage avec (RE)SET la culture de l’action, du pragmatisme et de la ténacité. Parler, c’est bien, agir, c’est mieux ! Nous partageons aussi la conviction selon laquelle les enjeux environnementaux doivent s’appréhender au-delà de la question du carbone, pour embrasser toutes les ressources.

Julhiet Sterwen et (RE)SET, forts de 650 collaborateurs, réunissent une vingtaine d’expertises spécialisées sur des secteurs, métiers, et savoir-faire que nous combinons au service de la réussite des transitions.

 

Accompagner les organisations sur tous les enjeux du développement durable

  • Stratégies RSE et développement durable, plans de transition, écoute et consultation des parties prenantes, raison d’être ;
  • Transformation des business models et modèles opérationnels, et de la supply chain, achats responsables ;
  • Gestion des risques / vulnérabilité ;
  • Décarbonation, gestion durable de la ressource, réemploi et économie circulaire ;
  • Gestion des déchets et de la dépendance aux énergies fossiles, achats d’énergie, nouvelles mobilités durables, nouvelles énergies ;
  • Investissement responsable et finance verte et durable, intégration des critères ESG dans les stratégies d’investissement ;
  • Sobriété numérique ;
  • Diversité, inclusion, gestion responsable des ressources humaines, leadership et management responsable, justice organisationnelle ;
  • Acculturation, formation et gestion des changements ;
  • Croissance inclusive et durable, liens aux territoires, ville durables, partenariats public-privé pour le développement durable ;
  • Réponse aux exigences réglementaires, en particulier aujourd’hui CSRD, définition de politiques environnementales et sociales, mécanismes de surveillance et de gouvernance.

 

 

La parole à…

Marc Sabatier, Président et fondateur de Julhiet Sterwen, se réjouit de cette opération stratégique : « L’accueil des équipes de (RE)SET au sein du Groupe Julhiet Sterwen nous apporte des expertises déterminantes dans le domaine de l’environnement. Nous disposons désormais de toute la palette nécessaire à la conduite des transformations durables imposées par les défis des transitions inédites auxquelles nous devons faire face. Qui plus est, nous partageons avec (RE)SET le goût pour l’entrepreunariat, la culture de l’action, du pragmatisme et de la ténacité. Et c’est indispensable au regard des enjeux auxquels nous devons faire face aujourd’hui. Le véritable défi, c’est l’exécution ! »

 

Géraldine Poivert, co-fondatrice de RE(SET), précise : « Nos modèles de production et de consommation ne fonctionnent plus : stress hydrique, rareté des ressources, conflits géopolitiques nécessitant une souveraineté industrielle… La transition n’est plus une option. Les entreprises et Etats qui ont, avant les autres, modifié leurs trajectoires et sous-jacents, se renforcent, réduisent leur vulnérabilité, évitent les règlementations punitives et s’offrent des opportunités uniques d’innovation et de développement. L’étude 2022 du CDP a interrogé 18 000 entreprises suite à la publication de leurs reportings existants et seuls 0,4% avaient réalisé un plan d’actions. Nous avons vocation à accompagner tous les autres ! »

 

 

En savoir plus sur (RE)SET

(RE)SET s’engage depuis 2019 aux côtés de grands groupes, ETI et PME, acteurs publics et sectoriels, de la définition à la mise en action de stratégies environnementales ambitieuses. De la vision à l’exécution, nous sommes partenaires de nos clients, sur les lignes de front de leurs transformations : c’est The (RE)SET Model®, conçu pour la vision et l’exécution. Nous construisons des réponses globales ou spécifiques et des approches collectives pour faire face aux enjeux d’aujourd’hui et faire émerger les leaders de demain dans une économie durable des ressources. Textiles, packaging, cosmétique, luxe, équipement de la maison, agriculture, agro-alimentaire, mobilité, construction, … Nous relevons leurs défis !

(RE)SET : resources to win environmental and economic battles.